...People Working Corp tiene disponible una plaza en el departamento de reclutamiento y selección para realizar una pasantía.
Funciones:
Brindar apoyo en el proceso completo de reclutamiento y selección.
Filtro de CV´s, coordinación de entrevistas, envío de pruebas...
...asegurar el cumplimiento de normativas financieras.
7. Estrategias de financiamiento: Debes tener experiencia en la evaluación y selección de fuentes de financiamiento adecuadas para la empresa, incluyendo emisión de acciones, deuda, leasing, entre otros.
8. Gestión de...
...contratación, la discriminación, el acoso
laboral, la seguridad en el trabajo, etc.
3. Gestión del Talento: Capacidad para reclutar, seleccionar y retener talento, así como desarrollar estrategias efectivas de gestión del rendimiento y desarrollo profesional.
4....
...principal objetivo es proporcionar apoyo en la gestión del capital humano de la organización, abarcando áreas como reclutamiento, selección, capacitación, administración de personal y cumplimiento de políticas laborales, entre otras. De esta manera, contribuye al desarrollo...
...empleable y competitivo en el mercado laboral.
- El Grupo Gao está celebrando más de 20 años de innovación NUESTRAS EMPRESAS GAO RFID es una empresa líder en RFID que ofrece una de las mayores selecciones del mundo de hardware y sistemas RFID en todas las tecnologías RFID.
Estamos en búsqueda de un chofer de reparto para unirse a nuestro equipo de logística. El candidato seleccionado será responsable de realizar entregas en diferentes puntos del país, asegurando la puntualidad y la seguridad en el transporte de los productos.
Requisitos...
...servicios sean entregados de acuerdo con los estándares de calidad y plazos establecidos.
3. Evaluación de proveedores: Evaluar y seleccionar proveedores potenciales mediante la comparación de precios, calidad, tiempos de entrega y otros criterios relevantes. Realizar...
...PROJECT MANAGER en CAPITAL HUMANO. Este rol presupone la realización de tareas administrativas, apoyo a las áreas de reclutamiento y selección, gestión del desarrollo, evaluación del desempeño, retención del talento y la constante colaboración a actividades que fomenten un...
...cliente, Negociación.
Tener cartera de posibles clientes y sus contactos para la debida prospección.
OTROS DETALLES
La Persona seleccionada durante su etapa de prueba (3 meses), No tendrá que cumplir horario, y trabaja a su ritmo, ya que se espera que el mismo tenga...
...con la seguridad de la información, planteando distintas respuestas alternativas y anticipando posibles resultados que permitan seleccionar la respuesta más efectiva ante las amenazas de seguridad más actuales
Impartir lecciones para el curso de Técnico en Desarrollo...
...inventarios, planes de producción,
Experiencia en la gestión del flujo de producción lo relacionado a la optimización de recursos, la selección de procesos eficientes y la implementación de sistemas de producción adecuados para garantizar la eficiencia en la fabricación de...
...Funciones:
Desarrollar aplicaciones de alimentos y bebidas saborizadas en sus diversas categorías tomando en cuenta una óptima selección del sabor de acuerdo a su desempeño y según las diferentes necesidades de la compañía y los clientes.
Acompañar a los clientes...
...cumplan con las normativas y estándares de la industria, como las Buenas Prácticas de Manufactura (GMP) y la normativa ISO13485.
-Seleccionar herramientas (o Fixtures) de alta complejidad para garantizar la consistencia y calidad del producto, y soportar las validaciones...
...consecución de los siguientes resultados:
Creación, desarrollo y gestión de listas de proveedores, elaboración de mecanismos de selección y evaluación de proveedores, calidad y medición del rendimiento.
Gestión de equipos
Facilitar el compromiso y la...
...Sapiens Consulting es una agencia de reclutamiento y selección de talento. Conectamos el mejor talento con las mejores empresas.
Descripción de puesto:
Importante empresa de salud busca un head de país para desarrollar e implementar la estrategia de negocio en Costa...
...dinamizar a su equipo.
– Detectar las necesidades de capacitación, formación y desarrollo del personal a su cargo.
– Participar en la selección del personal que desempeñe funciones en la Gerencia de Área.
– Proponer el presupuesto del área y supervisar su cumplimiento....
...incluyendo aquellas posiciones que no viajan típicamente que pueden ser desplazadas para la respuesta a emergencias.
PROCESO DE SELECCIÓN:
Estamos comprometidos con un proceso de contratación justo y de respeto, y realizamos el mayor esfuerzo para responder a cada...
...antes de la fecha límite para tener tiempo suficiente para resolver los problemas.
Si tiene alguna pregunta sobre el proceso de selección, comuníquese con Recursos Humanos (****@*****.***).
No se aceptarán CV por correo electrónico. SÓLO SE CONSIDERARÁN LAS...
...del plan deberá ser comunicado a ambos comités de manera inmediata.
d. Realizar visitas regulares de campo a las comunidades seleccionadas y cualquier otro sitio donde se requiera, para apoyar, supervisar y evaluar técnicamente las acciones llevadas a cabo en el marco...