Jefe de Técnicos

Líder en Tecnologia Smart Cities Co

Responsabilidades principales:
1. Liderazgo del equipo técnico: Supervisar y liderar al equipo de técnicos, asegurando un alto nivel de
desempeño, motivación y cumplimiento de los objetivos establecidos.
2. Coordinación de tareas y proyectos: Asignar tareas y proyectos al equipo técnico de manera efectiva,
teniendo en cuenta las habilidades y cargas de trabajo individuales. Asegurarse de que las tareas se
completen dentro de los plazos acordados y con los estándares de calidad requeridos.
3. Capacitación y desarrollo: Identificar las necesidades de capacitación del equipo técnico y coordinar
programas de formación adecuados para mejorar sus habilidades técnicas y conocimientos. Proporcionar
orientación y apoyo en el desarrollo profesional de los miembros del equipo.
4. Resolución de problemas técnicos: Colaborar con el equipo técnico en la resolución de problemas
técnicos complejos, proporcionando orientación y experiencia cuando sea necesario. Participar en la
identificación de soluciones y en la implementación de mejoras en los procesos de trabajo.
5. Control de calidad: Establecer y mantener altos estándares de calidad en los trabajos realizados por el
equipo técnico. Realizar inspecciones y revisiones periódicas para garantizar que se cumplan los requisitos
y normas establecidas.
6. Gestión de recursos: Coordinar y optimizar la asignación de recursos técnicos, como herramientas,
equipos y materiales, para garantizar su disponibilidad y utilización eficiente.
7. Colaboración interdepartamental: Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos y áreas de
la organización para coordinar proyectos conjuntos, resolver problemas interfuncionales y asegurar una
comunicación fluida y efectiva.
8. Seguridad y cumplimiento normativo: Velar por la seguridad y el cumplimiento de las normativas
vigentes en relación con el trabajo técnico. Implementar medidas de prevención de accidentes y riesgos
laborales, y asegurar el cumplimiento de los protocolos establecidos.
9. Informes y reportes: Preparar informes periódicos sobre el desempeño del equipo técnico, incluyendo el
seguimiento de indicadores clave, el avance de proyectos y cualquier otro aspecto relevante para la gestión
técnica.
10. Mejora continua: Identificar oportunidades de mejora en los procesos y procedimientos técnicos,
proponiendo e implementando iniciativas de mejora continua para aumentar la eficiencia y calidad del
trabajo realizado por el equipo técnico.

Requisitos
Experiencia mantenimiento Industrial – Proyectos de Fibra Óptica, Centros de Control, Instalación de Cámaras de Vigilancia.
Licencia de conducir al día.
Hoja de delincuencia.
Ordenado, con expelentes relaciones interpersonales.
incluir prestencion salarial
Vacante publicada el Hace un mes

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