Analista de recursos humanos Temporal

Asesorar a los colaboradores con las diferentes clasificaciones de las deducciones e ingresos horas extras, comisiones, bonificaciones, salario ordinario, entre otros conforme a los procedimientos y legislaciones aplicables a cada país. Para asegurar la adecuada atención y resolución de consultas al colaborador. Ajustar y completar el contrato de trabajo y los documentos de ingreso con todas las condiciones pactadas con el colaborador, y gestionar las consultas pertinentes con el área legal en caso de requerirlo. Asegurar el cumplimiento legal de CMI en temas de contratos laborales. Promover los servicios que brinda el área de SAC a través de la organización de actividades, publicidad y atención directa a los colaboradores.Para canalizar todas las consultas a través del departamento de SAC. Elaborar documentación varia tiempo laborado, constancias salariales, entre otros documentos, según los requerimientos de los colaboradores, realizando los ajustes según los casos presentados. Cumpliendo con el nivel de servicio que brinda el área. Administrar los expedientes de los colaboradores, así como brindar y justificar la información ante auditoría y el departamento legal para los procesos que corresponden. Asegurando la entrega de información en tiempo y forma. Gestionar las liquidaciones laborales seguimiento, aviso, entrega y explicación de la elaboración del finiquito laboral, así como la identificación de oportunidades en el cálculo. En caso de anomalía notificar al SAC input de la devolución y recalculo de la liquidación laboral, asegurando el entendimiento de la persona interesada. Gestionar la inscripción de los colaboradores a las entidades gubernamentales como INS, así como la gestión de las cuentas bancarias de los nuevos ingresos, para garantizar la correcta ejecución de los procesos de altas a los colaboradores de CMI. Alimentar la base de datos de indicadores semanalmente, asegurando la consistencia de la información, para la toma de decisiones del área. Bachillerato universitario en carreras de recursos humanos, administración de empresasy afines. De 2 a 5años de experiencia en puestos similares. Conocimientos en legislación laboral indispensable. Manejo de excel a nivel intermedio indispensable. Habilidad de comunicación, servicio al cliente, percepción y análisis. Vehículo propio. indispensable. Bolsa de trabajo Costa Rica ofrecemos puesto de Analista de recursos humanos para el sector de Recursos Humanos en la empresa CMI Alimentos de Atenas. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Tiempo Completo.